公司概况

广东挂钩有限公司是一家在行业内享有盛誉的企业，多年来专注于高品质挂钩的研发、生产和销售，我们的产品畅销国内外，深受客户的信赖和好评，公司秉承“质量第一，客户至上”的经营理念，致力于为客户提供最优质的产品和服务，随着业务的不断发展和壮大，我们现在诚邀各类优秀人才加入我们的团队。

招聘职位及要求

1、销售经理/客户经理

职位要求：

（1）大专及以上学历，市场营销或相关领域的专业优先考虑；

（2）具有销售经验，有良好的市场开拓能力；

（3）具备优秀的沟通技巧和谈判技巧，有良好的客户服务意识；

（4）能适应压力，有良好的团队合作精神和领导能力。

岗位职责：

（1）负责公司产品的销售和推广，完成销售目标；

（2）负责客户关系的维护和发展，建立长期合作关系；

（3）收集市场信息和客户需求，为公司业务发展提供建议。

2、生产经理/车间主任

职位要求：

（1）大专及以上学历，机械、制造或相关领域的专业优先考虑；

（2）具有生产管理经验，熟悉生产流程和质量控制；

（3）具备良好的组织能力和协调能力，能有效管理团队；

（4）对新技术和新工艺有热情，能接受挑战。

岗位职责：

（1）负责生产车间的日常管理和运营；

（2）监督生产进度，确保产品质量；

（3）管理生产团队，提高生产效率；

（4）负责生产设备的维护和更新。

3、软件开发工程师

职位要求：

（1）计算机、软件工程相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉Java、Python等编程语言，有良好的编程习惯；

（3）熟悉数据库技术，如MySQL、Oracle等；

（4）具备良好的学习能力和团队协作精神。

岗位职责：

（1）参与公司产品的软件开发和设计；

（2）负责软件的测试、维护和优化；

（3）参与公司产品的技术支持，解决客户的技术问题； 4. 财务经理/主管 职位要求： （1）本科及以上学历，会计、财务等相关专业优先考虑； （2）具有财务管理经验，熟悉财务制度和流程； （3）具备良好的分析能力和决策能力； （4）对财务软件和办公软件操作熟练。 岗位职责： （1）负责公司的财务管理和会计工作； （2）制定财务计划和预算，控制成本； （3）分析财务数据，为公司决策提供依据； （4）协调内外部的财务事务。 5. 人力资源专员/助理 职位要求： （1）人力资源或相关专业本科及以上学历； （2）熟悉人力资源管理流程和操作； （3）具备良好的沟通能力和组织能力； （4）熟练使用办公软件和人力资源管理软件。 岗位职责： （1）协助处理人力资源日常事务； （2）负责招聘、培训、绩效管理等模块的工作； （3）参与公司人力资源策略的制定和实施； （4）维护员工关系，营造良好的工作氛围。 三、招聘流程 1. 投递简历：请将您的简历发送至我们的招聘邮箱。 2. 简历筛选：我们的人力资源部门将对收到的简历进行筛选。 3. 面试：通过简历筛选的候选人将受邀参加面试。 4. 录用：通过面试的候选人将收到我们的录用通知。 四、注意事项 1. 投递简历时，请附上您的联系方式和期望薪资。 2. 面试时，请带上您的身份证和相关证明材料。 3. 我们鼓励符合职位要求的应聘者积极投递个人简历。 4. 所有应聘者的简历都将被认真审查，我们会在收到简历的一周内给予回复。 五、联系方式 如有任何疑问或需要了解更多信息，请通过以下方式与我们联系： 邮箱：[公司招聘邮箱] 电话：[公司联系电话] 地址：[公司地址] 广东挂钩有限公司期待您的加入，与我们共同创造更美好的未来！