广东省考作为广东省选拔人才的重要途径之一，每年的考试都备受关注，对于考生而言，了解广东省考各岗位的分数情况，有助于更好地把握考试方向，提高备考效率，本文将详细介绍广东省考各岗位的分数情况，帮助考生更好地了解考试信息。

广东省考概述

广东省考是指广东省各级机关公开选拔公务员的考试，分为笔试和面试两个环节，笔试主要考察考生的综合素质和专业知识，面试则主要考察考生的综合素质和应变能力，广东省考的岗位种类繁多，包括行政、法律、税务、教育、医疗等各个领域。

各岗位分数情况

1、行政岗位

行政岗位是广东省考中最为热门的岗位之一，由于该岗位的竞争较为激烈，因此分数普遍较高，根据往年的考试情况，行政岗位的分数一般在60分以上，其中高分段主要集中在70分以上，具体分数还会受到考生报考的岗位级别、学历、工作经验等因素的影响。

2、法律岗位

法律岗位是专业性较强的岗位之一，对考生的法律知识和法律素养要求较高，法律岗位的分数也相对较高，根据往年的考试情况，法律岗位的分数一般在65分以上，其中高分段主要集中在75分以上。

3、税务岗位

税务岗位是一个较为专业的领域，需要考生具备一定的税务知识和实践经验，税务岗位的分数也相对较高，根据往年的考试情况，税务岗位的分数一般在60分以上，其中高分段主要集中在70分左右。

4、教育岗位

教育岗位是广东省考中较为稳定的岗位之一，由于教育行业的特殊性，该岗位对考生的教育教学能力和综合素质要求较高，根据往年的考试情况，教育岗位的分数较为稳定，一般在55分以上，其中高分段主要集中在65分以上。

5、医疗岗位

医疗岗位是一个高度专业化的领域，需要考生具备扎实的医学知识和实践经验，医疗岗位的分数也相对较高，根据往年的考试情况，医疗岗位的分数一般在60分以上，其中高分段主要集中在70分左右。

分数影响因素

除了岗位类型，广东省考的分数还会受到以下因素的影响：

1、学历：高学历的考生更容易获得高分。

2、工作经验：具有相关工作经验的考生在考试中更容易获得高分。

3、笔试和面试表现：笔试和面试成绩都会影响最终得分，考生需要在两个环节都表现出色才能获得高分。

4、竞争程度：不同岗位的竞争程度不同，竞争越激烈的岗位，分数普遍越高。

备考建议

1、充分了解各岗位的考试要求和内容，有针对性地进行备考。

2、提高综合素质，注重知识积累和实践经验。

3、重视笔试和面试环节，全面提高自己的应试能力。

4、及时了解考试动态和竞争情况，调整备考策略。

本文详细介绍了广东省考各岗位的分数情况，希望能为考生提供有益的参考，考生应根据自己的实际情况和兴趣爱好选择合适的岗位，充分了解考试要求和内容，有针对性地进行备考，考生还应注重提高自己的综合素质和应试能力，以应对激烈的竞争，祝愿广大考生都能取得优异的成绩，实现自己的职业梦想。